Analista / Especialista de Gestão de Pessoas
Sobre a Elven
A Elven é uma empresa de tecnologia especializada em observabilidade, monitoramento, SRE e gestão de incidentes, ajudando empresas a aumentar a disponibilidade, performance e confiabilidade de suas aplicações e operações.
Estamos em um ambiente dinâmico, de crescimento e constante evolução, no qual as pessoas são fundamentais para a construção da nossa cultura, para o desenvolvimento das equipes e para o crescimento sustentável da empresa.
A missão
Estamos buscando uma pessoa para atuar na área de Gestão de Pessoas, sendo responsável por apoiar a construção e evolução da nossa cultura, desenvolver pessoas e apoiar nossas lideranças na gestão dos times.
Buscamos uma pessoa com formação em Psicologia, que tenha perfil humano, consultivo e estratégico, com capacidade de ouvir, compreender diferentes perfis e situações e transformar essas informações em ações concretas para melhorar a experiência, o desenvolvimento e o desempenho das pessoas na empresa.
A posição terá atuação próxima aos colaboradores e às lideranças, sendo uma referência interna para temas relacionados a desenvolvimento, cultura, clima, desempenho e relacionamento entre pessoas.
Responsabilidades
Atuar como referência interna para assuntos relacionados à gestão e desenvolvimento de pessoas;
Acompanhar o clima organizacional e propor ações para fortalecer o engajamento e a cultura da empresa;
Apoiar as lideranças na gestão, desenvolvimento e acompanhamento de suas equipes;
Estruturar e acompanhar processos de feedback, avaliação de desempenho e desenvolvimento profissional;
Apoiar a construção e acompanhamento de PDIs (Planos de Desenvolvimento Individual);
Realizar conversas individuais com colaboradores, identificando necessidades, oportunidades e possíveis pontos de atenção;
Apoiar gestores na condução de situações relacionadas a conflitos, desempenho e relacionamento interpessoal;
Estruturar e acompanhar processos de onboarding e experiência dos novos colaboradores;
Apoiar processos de recrutamento e seleção, principalmente na avaliação comportamental e cultural;
Desenvolver e implementar ações de treinamento e desenvolvimento;
Apoiar a construção e evolução das políticas e processos de gestão de pessoas;
Criar e acompanhar indicadores de pessoas e utilizar dados para apoiar decisões;
Contribuir ativamente para a construção e disseminação da cultura e dos valores da Elven;
Identificar oportunidades de melhoria na experiência dos colaboradores e propor soluções;
Apoiar a liderança na construção de um ambiente de alta performance, colaboração e desenvolvimento.
Requisitos
Formação superior completa em Psicologia;
Experiência profissional na área de Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou People & Culture;
Experiência com desenvolvimento de pessoas e apoio a lideranças;
Boa capacidade de comunicação, escuta ativa e relacionamento interpessoal;
Maturidade para lidar com informações confidenciais e situações sensíveis;
Capacidade de conduzir conversas difíceis e mediar conflitos;
Perfil organizado, proativo e com autonomia;
Capacidade de transformar percepções e informações sobre pessoas em ações práticas;
Interesse genuíno por pessoas, cultura e desenvolvimento organizacional.
Desejável
Experiência em empresas de tecnologia, startups ou ambientes de alto crescimento;
Experiência com People & Culture / People Partner / HRBP;
Experiência com estruturação de processos de avaliação de desempenho e PDI;
Conhecimento de People Analytics e indicadores de gestão de pessoas;
Experiência com programas de desenvolvimento de liderança;
Conhecimento de metodologias de feedback e desenvolvimento comportamental;
Experiência na construção ou transformação de cultura organizacional;
Conhecimento de ferramentas de gestão de pessoas.
